- 時(shí)間：2025-04-07
- 來源：甘肅日報(bào)
新甘肅·甘肅日報(bào)記者?李永萍
“習(xí)近平總書記出席民營企業(yè)座談會(huì)并發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了對民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的高度重視和對民營企業(yè)家的關(guān)心厚愛，為民營經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供了根本遵循?！笔∪肆Y源和社會(huì)保障廳黨組書記、廳長周麗寧在接受本報(bào)記者專訪時(shí)說。
“3月27日在蘭州召開的全省民營企業(yè)座談會(huì)對各級各部門提出了具體要求，為加快甘肅民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入了強(qiáng)勁動(dòng)能。”周麗寧表示，民營經(jīng)濟(jì)作為推進(jìn)中國式現(xiàn)代化甘肅實(shí)踐的生力軍，在增加就業(yè)、改善民生、推動(dòng)發(fā)展和擴(kuò)大開放等方面發(fā)揮著重要作用。
周麗寧介紹，過去一年，全省人社部門立足職能職責(zé)，深入貫徹落實(shí)中央和省委、省政府關(guān)于促進(jìn)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大的決策部署，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，深入推進(jìn)“援企穩(wěn)崗·服務(wù)千企”行動(dòng)，累計(jì)走訪服務(wù)企業(yè)4780家次。為8.8萬戶中小微企業(yè)降低工傷保險(xiǎn)費(fèi)1.5億元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)7億元。為1724戶中小微企業(yè)發(fā)放“隴原惠崗貸”33.5億元，為470戶小微企業(yè)發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款12.4億元、吸納帶動(dòng)就業(yè)3.9萬人。深入開展“民營企業(yè)服務(wù)月”活動(dòng)，為企業(yè)提供用工指導(dǎo)4301次，簽訂就業(yè)意向協(xié)議2.7萬人。暢通技能人才職業(yè)發(fā)展通道，保障民營企業(yè)技能人才供給。連續(xù)16年實(shí)施“支持1萬名未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)”項(xiàng)目，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展賦能助力。
周麗寧表示，2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年，也是全面深化改革的重要一年，人社部門將重點(diǎn)圍繞以下四方面持續(xù)發(fā)力：
健全民營企業(yè)人才激勵(lì)機(jī)制。組織開展甘肅省“技能照亮前程”培訓(xùn)行動(dòng)，引導(dǎo)民營企業(yè)圍繞產(chǎn)業(yè)升級、技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)經(jīng)營需要等開展職工崗位技能培訓(xùn)，并按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。加大“新八級工”職業(yè)技能等級制度落實(shí)力度，積極構(gòu)建以技能為導(dǎo)向的薪酬分配制度。擴(kuò)大民營企業(yè)人才入選政府特殊津貼、甘肅省領(lǐng)軍人才、省優(yōu)專家和隴原青年英才選拔推薦比例。對民營企業(yè)中作出重大貢獻(xiàn)人才以及從國內(nèi)外引進(jìn)的高層次、急需緊缺人才，符合條件的可開通職稱評價(jià)“直通車”，不受學(xué)歷、專業(yè)、論文、臺(tái)階等限制，直接申報(bào)高級職稱。鼓勵(lì)支持符合條件的民營企業(yè)積極申報(bào)博士后科研工作站，搭建博士后工作平臺(tái)。
加大金融助企穩(wěn)崗擴(kuò)崗力度。認(rèn)真落實(shí)人社部和中國銀行關(guān)于將小微企業(yè)主、個(gè)體工商戶等個(gè)人納入穩(wěn)崗擴(kuò)崗專項(xiàng)貸款支持范圍的政策，個(gè)人最高授信1000萬元，發(fā)揮金融穩(wěn)就業(yè)擴(kuò)就業(yè)作用。拓寬創(chuàng)業(yè)融資渠道，對符合條件的創(chuàng)業(yè)者個(gè)人、小微企業(yè)發(fā)放不超過30萬元、400萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。加力推廣“隴原惠崗貸”和“隴原創(chuàng)業(yè)貸”金融服務(wù)，支持小微企業(yè)和個(gè)體工商戶等創(chuàng)業(yè)群體穩(wěn)崗創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。
優(yōu)化惠企政策提升服務(wù)效能。持續(xù)推進(jìn)“援企穩(wěn)崗·服務(wù)千企”行動(dòng)，加快釋放減負(fù)穩(wěn)崗政策紅利，運(yùn)用甘肅人社一體化信息平臺(tái)、“甘肅人社通通”惠民惠企政策線上服務(wù)平臺(tái)及人社為民服務(wù)“直通車”等載體，大力推廣“免審即享”“高效辦成一件事”等經(jīng)辦模式，為企業(yè)提供便捷服務(wù)。延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率和穩(wěn)崗返還、技能提升補(bǔ)貼、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助階段性政策，傾斜支持中小企業(yè)，減少企業(yè)用工成本。
全力做好民企用工服務(wù)保障。組織開展“民營企業(yè)服務(wù)月”“百名人社局長直播帶崗暖心行動(dòng)”等“10+N”公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)，促進(jìn)人力資源高效匹配。持續(xù)實(shí)施“支持1萬名未就業(yè)普通高校畢業(yè)生到基層就業(yè)”項(xiàng)目，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到民營企業(yè)就業(yè)。加強(qiáng)對民營企業(yè)的用工指導(dǎo)服務(wù)，依法保障職工勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)等基本權(quán)益。加大勞動(dòng)保障法律服務(wù)力度，引導(dǎo)民營企業(yè)自覺守法用工。