- 時間：2023-04-06
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- 來源：隴東報
據隴東報報道（慶陽融媒記者路世玲）“有沒有離家近點的工作？”“工資大概多少？”“什么時候培訓？”……日前，在鎮(zhèn)原縣上肖鎮(zhèn)南李村街道的勞務服務中心，村民邢葉葉一邊翻看勞務清單，一邊和勞務中心工作人員溝通用工細節(jié)。邢葉葉去年有3個月時間在天津務工，做數據線流水工人，每月收入6000元左右。“最近，新一輪務工又開始了，我想找一份適合我的工作，增加家里的收入?！毙先~葉說。
“你最近的護工工作順利嗎，收入怎么樣？”“現在我每月能拿7000元，挺好的?！睉c陽隴東職業(yè)技能培訓學校有限公司總經理陳潤強通過微信，與遠在天津務工的賈瑞進行視頻連線?！百Z瑞已有兩年的護工經驗，人也勤快，在外出務工人員中比較有競爭力，在當地口碑也比較好。”陳潤強說。
據了解，上肖鎮(zhèn)共有11個村3.8萬人，其中農村勞動力2.19萬人。近年來，該鎮(zhèn)把高質量發(fā)展勞務產業(yè)作為助力鄉(xiāng)村振興的主攻方向，在“鎮(zhèn)有勞務服務中心、村有勞務工作站、組有勞務聯絡員”網格化服務體系和“企業(yè)出單、農民填單、培訓機構做單”運作機制的推動下，全鎮(zhèn)年均輸轉勞動力達到1.4萬人，勞務創(chuàng)收4.5億元左右，人均達到1萬元以上，占人均純收入80%以上。
“去年，全鎮(zhèn)完成養(yǎng)老護理、電工、中式烹飪等培訓278人，極大促進了群眾就業(yè)。”上肖鎮(zhèn)鎮(zhèn)長張宇說。
上肖鎮(zhèn)還按照“技能培訓提質、公益崗位兜底”的思路，對轄區(qū)內外出務工脫貧勞動力（含監(jiān)測對象）落實一次性往返交通補助、“點對點”免費專車輸轉等政策。
“去年，全鎮(zhèn)落實一次性交通補助、東西部就業(yè)獎補173人14.27萬元，‘點對點’組織輸轉143人。緊盯在家不能外出富余勞動力，鎮(zhèn)上還引導其在縣內企業(yè)、合作社等就近務工，或從事鄉(xiāng)村保潔員等公益性崗位，人均年增收6000元以上?！睆堄钫f，今年，上肖鎮(zhèn)將依托“鎮(zhèn)原護工”勞務品牌，進一步加大護工等專業(yè)化勞務服務人員培訓，提升群眾就業(yè)技能水平、收入水平。